攀枝花市西区发展和改革局2019年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结(全文3271字)

攀枝花市西区发展和改革局2019年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结
2019-07-24

    今年上半年我局党风廉政建设和反腐败工作在区纪委监委的指导下,以党的十九大、十九届二中、三中全会、中纪委十九届二次、三次全会精神及党风廉政建设和反腐败工作部署,持之以恒落实好中央“八项”规定、省市“十项”规定,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入推进党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,确保干部职工严格遵守党纪、政纪、法律、法规,认真履行好职责范围内党风廉政建设和反腐败工作的主体责任。现将2019年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结如下:
    一、强化组织领导,夯实党风廉政建设主体责任
    一是统筹安排部署。1月11日,召开党风廉政建设工作会,对2019党风廉政建设和反腐败工作进行安排部署,廉政建设工作与业务工作同部署,同落实。二是层层落实责任。制发《2019年党风廉政建设责任和反腐败工作要点》《2019年党风廉政建设和反腐败工作任务分工表》《主体责任清单》等规范性文件,组织签订2019年度党风廉政建设责任书,层层传递责任,层层传导压力,层层落实任务。三是严格责任追究。全面推行主体责任全程纪实工作制度,通过述责述
    廉、谈话提醒、纪实登记督促责任履行,通过日常监管、平时抽查、年终考核等措施,坚决防止并着力解决责任弱化、淡化、虚化、边缘化问题,确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担。
    上半年,局党组对党风廉政建设和反腐败工作做出专题安排部署1次,局主要领导听取班子成员抓分管领域党风廉政建设情况汇报4次,开展作风监督检查12次。
    二、强化学习教育,筑牢拒腐防变思想防线
    一是深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想。通过研读原著、组织研讨、专题学习等多种方式,对习近平新时代中国特色社会主义思想进行系统深入学习宣传,教育引导党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是深入学习宣传中央、省、市推动全面从严治党向纵深发展的决策部署。采取个人学、集体学,线上学、线下学等方式加强党的十九大精神、十九届二中、三中全会精神,中纪委十九届三次全会精神,省委十一届三次、四次全会精神,省纪委十一届三次全会精神,市委十届六次全会及市纪委十届四次全会精神宣传教育,引导党员干部切实把思想和行动统一到中央、省、市全面从严治党的安排部署上,统一思想认识,明确目标任务,推动中央、省、市全面从严治党决策部署在司法行政系统落地生根。三是持续强化党纪党规和法律法规宣传教育。常态化开展党章党规
    党纪,中央“八项规定”、省市“十项规定”及实施细则学习宣传,教育引导党员干部自觉用“六项纪律”衡量自己的言行,不踩底线,不碰高压线。突出抓好警示教育,组织观看警示教育片,参观廉政警示教育基地,及时通报身边典型案例,教育党员干部引以为戒、警钟长鸣。
    上半年,开展中心组理论学习6次,支部开展党员学习教育6次,领导干部讲党课2次,开展集体廉政谈话4次,集中警示教育4次,组织观看警示教育片1次,班子成员间、班子成员与中层干部交心谈心面达100%,层层开展谈心谈话10余次。
    三、强化制度建设,织密扎紧制度“笼子”
一是严格制度执行。认真落实述职述廉、约谈提醒、诫勉谈话、信访监督、重大事项报告等制度,把制

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