“五抓五提升”统筹推进全年组织工作
2020年以来，定边县委组织部牢牢把握“统筹、突破、创新、落实”的工作基调，聚焦“五抓五提升”统筹推进全年组织工作，出台《关于全面加强新时代党的建设的实施意见》，着力构建大党建工作格局，服务高质量发展，为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚、战胜新冠肺炎疫情、建设宜居宜业美好定边提供坚强的组织保证。
抓实党的建设提升思想凝聚力
一是全面加强新时代党的建设。围绕新时代党的建设实施意见，按照“三抓三融”工作思路，深入开展红色堡垒、赛场选马、引才聚智“三大行动”，不断开创党建和党的事业互促共进新局面。二是强化党的创新理论教育。挖掘“定边治沙精神”，筹建石光银生态文明干部培训学院，利用县内红色资源，加强党员干部初心使命教育。实施科级干部强能、年轻干部筑魂、村干部夯基的干部教育“三大工程”。三是严格贯彻疫情防控工作。多次召开会议，专题部署疫情防控工作，领导班子成员实行分工包片制。部领导主动带头下沉一线，走访小区23个，现场督促省市反馈问题整改，及时为11个小区购置配发体温枪。四是党员干部下沉一线开展疫情防控。先后选派全县各机关单位180余名年轻干部、后备干部、入党积极分子到全县13个疫情检测点和防控任务较重的社区进行轮岗工作，在疫情防控的关键时刻提供了坚强的组织保障。
抓好干部队伍提升组织支撑力
一是建立高学历一般干部基础数据库。加快储备80后处级、90后科级干部。发现使用一批政治素质过硬、能够驾驭全局、抓班子带队伍的优秀干部到乡镇部门担任正职。二是全面落实职务与职级并行制度。摸清职级晋升底数，为充实公务员队伍打好基础。做好公务员招录工作，根据省市要求，共上报公务员招录计划17名。三是实施“五位一体”年度考核。完成全县20个乡镇、86个部门的目标责任
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