把提高解决实际问题能力作为必修课
***总shu记在中央党校中青年干部培训班上发表了重要讲话，强调年轻干部要提高解决实际问题能力，想干事能干事干成事。***总shu记的讲话精准把握年轻干部的自身特点和成长规律，指明了新形势下加强年轻干部队伍建设的关键所在，是新时代做好年轻干部工作的根本遵循，也是所有年轻干部学习工作的行动指南。年轻干部具有文化层次高、思维理念新、创新意识强等特点，勇于进取，敢闯敢干，是干事创业的主力军，是党和人民的希望和未来。但是，在实际工作中个别年轻干部由于经历、阅历等原因，存在说多干少、说易干难等现象，抓工作落实能力、解决实际问题能力有所不足，甚至成为短板弱项，影响了工作的质量和成效，这是必须引起高度重视并切实加以解决的现实问题。只有解决好这一问题，才能保证党和人民的事业后继有人、薪火相传。年轻干部必须保持清醒认识，正视自身不足，把提高解决实际问题能力作为必修课，在解决实际问题中不断成长起来、成熟起来。必须坚定理想信念，始终坚持党和人民事业第一位。***总shu记指出，在干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。年轻干部只有政治能力过硬，坚定理想信念，才能始终做到不忘初心、牢记使命，才能永远把党和人民的事业放在第一位。只有政治能力过硬，才能牢牢把握正确方向，“不畏浮云遮望眼”，做到凡是有利于坚持党的领导和我国社会主义制度的事就坚定不移地做，反之则坚决不做；凡是有利于党和人民利益的事就坚定不移地做，反之则坚决不做；凡是符合法律法规的有益工作就坚定不移地做，反之则坚决不做。背离这一点，不管工作能力多强，解决什么问题，势必偏离政治轨道，甚至走上违法犯罪道路，走向党和人民的对立面。马向东、李真都曾经是年轻有为的干部，因为理想信念滑坡
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