江西安义：打好“人才牌” 奏响“脱贫曲”
脱贫攻坚任务能否高质量完成，关键在人才，关键在人才队伍建设。近年来，江西安义县坚持“人才引领”总目标，积极引导各类人才流向基层，扎根基层，夯实脱贫攻坚人才基础，在“引才、育才、留才”上出真招、用实功，为脱贫攻坚注入强大动力。
打好“引才牌”，奏响人才引领战贫“主题曲”。坚持脱贫攻坚开展到哪里，人才就覆盖到哪里，切实把人才优势转换为脱贫优势。针对全县60％的劳动力在外创业的情况，安义县提出“人才回归、资金回流、创业回乡”的“三回工程”，吸引在外创业人才回乡创办企业210余户，吸引资金回流100余亿元，引进了林业工程师、高级农艺师等现代农业人才58人。出台制定了《安义县聘用高层次教师人才优惠政策实施办法（试行）》，面向全国引进了一批高学历教育扶贫专业人才。起草了《安义县人才政策十条新举措》，面向县外发布了2670个岗位来招贤纳才，新吸纳农业年轻人37名，其中新招农业大学生7人。
打好“育才牌”，奏响人才聚力战贫“前进曲。本土人才是
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