在全县干部培训班开班典礼上的讲话
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同志们：
根据县委政府的统一安排，今天，我们在这里隆重举行2020年X季干部培训班开班典礼仪式，这不仅是贯彻落实党的十九届四中全会精神的具体行动，还是乡镇换届后领导干部提升素质、进步成才的现实需要，更是应对新形势、新挑战，促进全县经济社会跨越发展的迫切需求。在此，我谨代表县委政府向参加本次培训的全体学员表示热烈欢迎！向默默工作、精心筹备本期培训的各位同志表示衷心感谢！下面，就办好本期培训班，我讲几点意见。
一、提高认识，增强学习培训的紧迫感和责任感
今年是，贯彻落实中共中央《2018—2022年全国干部教育培训规划》的重要一年，也是实现全面建成小康社会、决战决胜脱贫攻坚的收官之年。我们必须珍视机会，提高认识，切实增强干部教育培训的责任感和使命感，按照培训计划，把干部教育培训工作抓紧抓好，抓出成效。
（一）加强干部教育培训，是适应新形势、新任务的需要。大家都还年轻，是干部队伍中的生力军和后备军，正处于学习的关键阶段。从人才成长的规律来看，古今中外一切有作为、有成就的人，无不得益于青年时期的勤奋好学。特别是在当今世界科技进步日新月异、知识更新速度不断加快的情况下，广大干部如果不发奋学习，知识结构就会很快老化、脱节，就会落后于时代。我们举办这期培训班，就是要帮助大家树立终身学习的观念，不断更新知识储备，提高技术技能，增强应对复杂局面和激烈竞争的能力。
（二）加强干部教育培训，是实现经济社会跨越发展的基础工作。年初经济工作会议上，明确提出以建设全省山区经济强县和全国生态文化旅游名县为目标，以项目建设为主线，以“三大目标、四件大事、九大项目”为重点，坚定不移地实施“工业强县、旅游立县、农业稳县、项目兴县”战略，推动经济社会跨越发展。要实现这一目标，靠的是人才，关键还是在干部，能不能培养出一大批政治可靠、眼界开阔、思路灵活、业务精通、作风扎实的干部队伍，直接影响到这一目标的实现。因此，县委一直注重培养和选拔德才兼备的优秀年轻干部，这次培训就是一项为我县经济发展注入活力、释放潜能、培养后劲的基础性、战略性工作，尤其是开设的政务讲解员培训班，就是要让同志们通过这次专门培训，提高X县政务、商务接待水平，更好地宣传X县、展示X县，提升X县的知名度和美誉度，树立良好的外部形象。大家虽然来自不同的单位，负责不同的工作，却都肩负着县域经济发展的重任。因此，要切实增强责任感和紧迫感，全身心投入到这次培训中来，不断提高自身综合素质，不断增强把握政策、驾驭宏观经济的能力，为以后担当重任打下坚实基础。
（三）加强干部教育培训，是实施“人才强县”战略的迫切需求。当今区域经济的竞争，说到底是人才的竞争。人才资源已成为最重要的战略资源，人才已成为一个国家、一个地区加快发展的关键因素。要把X县的事情办好，就必须大力实施“人才强县”战略，不断发展壮大干部人才队伍，提高干部队伍的综合素质。干部教育培训是人才培养工作的重要组成部分，是人才战略的重要内容，只有把干部教育培训工作抓实抓好，才能为“人才强县”战略奠定坚实基础。因此，我们必须按照科学发展观的要求，牢固树立以人为本的理念，把干部教育培训工作放在重要位置上来抓，努力建设一支政治可靠、数量充足、结构合理、素质优良的干部人才队伍。
（四）加强干部教育培训，是全面提高干部素质的重要途径。领导干部是推进我县改革发展、落实各项目标任务、实现跨越发展的关键力量。当前，我县领导干部队伍总体素质较高，但相对快速发展的形势和人民群众的期望，对照“有思想、有责任、有本领、有激情、有贡献”的标准来说，还有不少差距。只有不断加强教育培训力度，才能不断提高广大干部科学研判形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、提高依法行政和总揽全局的能力。因此，开展干部教育培训已经成为各级干部工作和人才工作的重要组成部分，所承担的任务越来越重，所发挥的作用越来越大。从我县目前所处的发展阶段来看，建设一支能够担当重任、朝气蓬勃、奋发有为
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