街道办书记2022年述责述廉报告（2963字）
2022年，在区委、区政府的坚强领导下，在班子成员的密切配合下，我积极践行以人民为中心的发展思想，深入学习贯彻落实党的XX大精神，紧紧围绕区委、区政府工作要求，深入推进党建引领基层治理工作，着力提升党风廉政建设水平，着力守好意识形态“主阵地”，努力打造清正、廉洁、高效的党工委。现就2022年党风廉政建设述责述廉情况汇报如下：
一、加强学习，提升政治理论水平
2022年5月，我履新xx街道党工委书记一职，深感自己肩负的责任重大，唯恐辜负组织和人民的期望。我始终坚信唯有以一名党员领导干部的标准严格要求自己，不断加强党性锻炼和世界观改造，不断提高思想道德修养和自身综合素质，才能提升自身驾驭工作的能力和水平，较好的完成各项工作任务。一是强化理论学习，提高把关定向能力。深入领会学习贯彻党的XX大精神，牢固树立科学的发展观、正确的政绩观和全心全意为人民服务的宗旨，始终把政治纪律和政治规矩摆在首位，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是强化业务学习，提高为民服务能力。着重加强对经济、管理、政治、法律、领导科学等知识的学习，提高自身的决策能力、组织协调能力及领导艺术水平。在学习的过程中，能够勤于思考、勇于探索、敢于创新，做到重实际、说实话、办实事、求实效能够较好结合本单位和本地区实际，贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规以及区委、区政府的决定决议，自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。三是坚持严于律已，宽以待人，着力塑造团结、勤政、务实、高效的领导班子。首先，在工作上充分相信依靠班子成员，按照工作分工，各司其职，各尽其责，各展其才，群策群力，充分发挥大家的积极性、主动性和创造性。其次，认真执行民主集中制，不搞一言堂或个人说了算，重大问题提交党委会或党政联席会集体研究决定，严格实行少数服从多数的原则。再次，广开言路，不固执己见，积极营造各抒己见、畅所欲言的民主气氛。
二、履行管党治党责任和推进党风廉政建设情况
在日常工作中，我始终牢固树立党要管党、从严治党意识，认真履行党建“第一责任人”职责，坚持严以律己，自觉遵守领导干部廉洁自律各项规定，树立起了良好的自身形象。一是严格落实党风廉政主体责任。始终将党风廉政工作列入重要议事日程，与业务工作同研究、同部署、同检查、同落实、同考核。督促班子成员在抓好业务工作的同时，落实好“一岗双责”，营造“人人肩上有担子、个个身上有责任”的工作格局。二是加强廉政风险管控。紧盯重要岗位和重点环境，加强廉政风险防控和体系建设，扎紧“制度笼子”，让权力在阳光下运行。三是狠抓干部队伍建设。坚持从严选人用人，坚决防范和纠正选人用人上的不正之风，坚持严管厚爱，带头践行“为担当者担当、为负责者负责”，鼓励党员干部放下包袱干事创业。带头严格落实中央八项规定及新修订的实施细则精神和省市区委实施办法，自觉推进作风建设常态化、长效化。
三、本职工作履职情况
一是深化作风整治，引领夯实干部队伍建设。以“六问六破四治理，八项机制强作风”为抓手，通过抓组织领导、责任细化、措施落实、督促检查，扎实开展作风建设专项行动，围绕群众关心的热点难点问题和事关群众切身利益的问题，梳理问题清单16项，逐项制定整改措施，已整改14项，其他事项正在持续推进中。开展监督检查213次，诫勉谈话3人，提醒谈话19人，给予党内警告处分2人，严明纪律，转变作风，在全办塑造一支忠诚、干净、担当的xx铁军。
二是坚持党建引领，持续提升基层治理效能。创新“1115”社区治理新模式，完善街道“社工站”“社区学院”“社会组织孵化基地”等平台，高效推进“五社联动”，培育出“小水滴”、“欢乐树”等一批优秀社会组织、23个志愿服务站，招募志愿者1000余名，今年以来围绕疫情防控、为老服务、环境整治、安全排查等基层治理重点工作，开展志愿服务500余次。聚焦群众关注难点热点问题，搭建议事协商平台，构建“2345”协商议事机制，为群众办实事1300余件，形成党建引领基层治理共建共治共享的新格局。
三是强化责任担当，坚决筑牢疫情防控屏障。健全完善各项工作制度，建立了疫情防控日调度、双督查、三级联包风险点应急处突等工作机制，“热备”干部300余名，组织防疫专员千余名，平时强化推演，战时强化调度，今年以来先后平稳有序处置了XX家属院等4中高风险区和XX家属院等风险点位的封控工作
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