秘书长在市政府办公室干部大会上的讲话(全文4850字)

秘书长在市政府办公室干部大会上的讲话
同志们:
  从去年X月X日算起,到今年X月X日,xx市人民代表大会常务委员会正式任命我为xx市人民政府秘书长,我到市政府办公室已经X个月了。能与大家一起共同学习、工作、生活,着实是一种缘分与福分。今天,我怀着无比激动的心情,借这个会议的机会,我愿和大家共同分享我这近X个月来的所见所想,所感所悟,与同志们说说心里话,向同志们作次简单汇报。恰当之处,请大家批评帮助。
  我主要想讲这样4个方面的意思,概括起来就是8个字:
  首先,感谢。这里,我要衷心感谢组织的培育信任,衷心感谢同志们的关心、支持与帮助。市政府办公室是一项团结奋进的集体,每次人在不同的岗位上,都发挥重点要作用,有力的服务与保障了市政府各种工作的正常开展,为xx经济社会全面发展发挥了重要作用。总的感受是大家思维正、作风实,任劳任怨、尽职尽责。这增强了我带领大家当好工作的信心与底气。能有如此好的局面,我们大家都应该感谢一项人,就是我们可亲可敬的xx秘书长,他是我们做人做世的榜样。X秘书长几十年如一日,夙夜在公、宵衣旰食,是我们的榜样;郭秘书长理论水平高,政策把握能力强,讲政治、顾大局,是我们的榜样;郭秘书长就像老师一样,严谨、细致、周到,帮大家解难题,纠偏差,使大家能力增强、工作进步;郭秘书长就像家长一样,关心每次人的学习、工作、生活,关心每次人的成长进步。在这里,让我们以热烈的掌声向我们的班长、老师、前辈xx同志致敬!
  第二,信心。如何接过接力棒,在郭市长奠定的好基础上,把市政府办公室工作做得更加富有成效,对我是次新课题,也是次新考验,但我有信心紧紧团结依靠办公室全体干部职工,接好这次接力棒,跑好这场接力赛。在这里,我也给大家郑重表次态。我是次好学生,从小学到高中,从来争第一、当第一。大学人才济济,也奋力名列前茅。这X个多月来,奋力向郭秘书长学习,向大家学习,有了做好秘书长的底气。下一步,有xx副市长的领导、引领,有大家的帮助、协作,相信一定能够做好秘书长,为市政府服好务,为大家服好务,办好市政府的事,办好大家的事。我要像郭秘书长那样,夙夜在公,勤耕力作,像郭秘书长那样,精益求精,勇攀高峰。要求大家做到的,个人首先做到;要求大家不做的,个人首先不做,以上率下,任劳任怨,当好个人,带好团队。一句话,我要以功成不必在我的境界,功成必定有我的追求,带领大家为xx全方位高质量赶超型跨越式持续发展贡献个人的力量。
  第三,不足。当前,我们xx发展处在一项重要历史节点,正在加快全方位高质量赶超型跨越式持续发展。这对市政府办公室工作提出了新的更高要求。总体上,我们各种工作是好的,在全市是靠前的,在全市目标职责考核中,能够连年稳居市直单位优秀行列就是最有力的证明。但反过来看,我们也有美中不足之处,和市委、市政府的总体要求相比,和xx副市长一贯严格要求相比,还有一定的差距。
  从X个月和大家接触与掌握的情况看,在一些科室、一些同志身上也发现了一些问题。比如,辅助决策的能力不强,办文的思路不宽,照抄照搬、不具体、不接地气的问题。办会、办事不周密,不细致等问题不同程度存在。特别是副秘书长、科长、主任们以上率下、亲力亲为普遍做得还不够。习惯于依靠手下、依靠职能局,走走程序,做做样子。说得严重些,有的人不会提意见,就会画圈。概括起来,主要表如今以下X个方面:
  一是大局观念还不够强。我们常讲,政府机关首先是政治机关,市政府办公室作为全市政府系统的排头兵,讲政治、顾大局始终是第一位的,是对大家的根本要求。但在具体工作中,确实有次别同志遇事不从市政府办公室整体出发,考虑科室甚至次人多于集体,对于因工作需要部署不属于个人分管或联系的临时性工作,不愿“接招”,能推则推,能拖则拖,能不个人办就不个人办,能让别人办决不往个人身上揽,更不要说是进取办,以至于工作成效打了折扣。这是极端危险的,更是极其错误的。
  二是工作作风还不够实。最典型的就是个人不愿意多动脑筋,甘当机械式搬运工,没有牢固确立吃透上情、吃透下情的思维。有的就事论事,接到会议通知直接呈报,不和上级部门进取沟通,对会议的有关要求不了解;有的机械式转办文件批示,具体情况一问三不知;甚至有的干脆当起了“甩手掌柜”,不推不动,推了也只是动一动,对具体落实情况不闻不问。由于作风不实,致使情况不明,最后工作被动。说得重一点,包括我在内都是次服务员,我们没有当甩手掌柜的资格呀!
  三是跟踪落实还不够紧。也就是浮光掠影、蜻蜓点水、流于表面,不能一抓到底,缺乏“钉钉子”精神。比如,在文风上本末倒置,只注意程序把关,不注意内容是否具体,措施是否到位,一发了之;比如,在会风上结果导向不够,只注意会前的准备不注意会后的落实,一开了事,虎头蛇尾,落实情况如何,不闻不问,没有收到应有的效果;再比如,在着重工作上,对进展情况不去及时进取了解,很多时候停留在“等、靠、要”的层面,甚至完全依赖部门,要么人云亦云,不做加工,要么手忙脚乱,忙中出错。
  四是学习劲头还不够足。毛主席说,三天不学习,赶不上刘少奇。学习不仅仅是一种态度、一种境界,更是奋力当好工作的不二法宝。实事求是讲,近几年市政府办公室的工作任务量大、节奏快、要求高,即使我们奋力跟进、进取学习,有时也不一定能很好适应,我常常感到工作越是深入推动,个人越是暴露出知识上的盲点与空白,有一种本领恐慌的感觉。但我们有的同志还是被动学、为完成任务学,真正从学懂、弄通、会用上下功夫少,特殊是对思维政治工作及业务工作中的新要求、新提法、新概念了解不完整、不准确。最严重的是有的提法已经过时了,还要往文件里写。
  五是运转效率还不够高。如果说,在全市政府系统中,哪次部门最应该谨代表高度,毫无疑问是我们市政府办公室。但我们确有次别同志的工作效率、工作质量不相适应,还没有把应有的工作高度体现出来。比如,有的科长只派活不干活,只追求结果不注意质量,拿出来的东西粗制滥造;比如,一些科室实行内部分工,科

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