市2021年度基层干部培训工作汇报(全文3693字)

市2021年度基层干部培训工作汇报
    基层干部培训工作是加强基层干部队伍建设,提高基层干部队伍素质的重要举措。X市委组织部高度重视基层干部培训工作,始终把它作为加快X发展、全面提高党员干部队伍素质的一项重要任务抓紧抓好,紧紧围绕”抓培训、促经济、求发展”的工作思路,创新培训机制,充实培训内容,拓宽培训渠道,改进培训形式,有效地促进了全市基层党建工作的顺利开展,为”工业强市,旅游强市”、建设社会主义新农村和构建”和谐X”奠定了坚实的基层党员干部队伍基础。
    一、主要工作
    X市共辖X县X市X区,基层党组织X个,党员X名。今年以来,X市委组织部认真贯彻《关于做好”十四五”期间基层干部培训工作的意见》(X组〔X〕X号)精神,积极落实全省基层干部培训工作座谈会议要求。市委组织部等八部门下发了《关于转发省委组织部等八部门〈关于做好”十四五”期间基层干部培训工作的意见〉的通知》(X组通〔X〕X号),及时对全市基层干部培训工作进行部署。X市五年内共需培训以下X类基层干部X人:乡(镇)党委书记,街道党(工)委书记,乡(镇)长,街道办事处主任,村(社区)支部书记、主任。截止目前,全市共举办各种形式培训班X期,培训以上X类基层党员干部X人,占基层党员干部总数的X%,圆满完成每年培训党员干部总数X%的目标要求。
    二、特色做法
    一是领导重视,组织有力。各级领导对搞好我市基层干部培训工作高度重视。省委常委、市委书记、市长X同志多次听取培训准备情况工作汇报,并作出具体指示,提出明确要求,特别指出基层干部培训要紧紧围绕社会主义新农村建设这个主题。X出席了第一期培训班开学典礼,并做了重要讲话。市委常委、组织部长X同志对培训工作高度重视,提出了明确的意见和要求。副市长X同志对培训工作进行了认真部署,亲自审定培训方案、召开协调会,出席了第一、二期培训班的开学、结业典礼,主持了学员座谈交流活动。市委组织部副部长X等同志亲自到班讲课指导。全市基层干部培训工作由市委组织部牵头,市委党校等各部门分工协作,相互配合,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,职能部门专门抓的工作机制,确保了基层干部培训工作健康有序地开展。
    二是健全机制,加强管理。各县(市)区把搞好基层干部培训工作作为加强基层党员干部队伍建设,提高基层党员干部队伍素质的重要举措,建立健全了基层干部培训工作的约束机制、监督机制、奖励机制等各项制度,将其列入干部年度考核,并与干部考察、任用、公示结合起来,使培训工作步入了制度化、科学化、规范化轨道。对参加培训的基层干部建立培训档案,进入人才库,并加强跟踪管理,定期对培训人员进行座谈回访,了解指导,帮助解决实际问题。
    三是拓宽渠道,放开眼界。一方面,我们建立了基层干部培训工作示范点。既有千亩烟叶示范园,也有温棚蔬菜高效农业示范园;既有商业示范街,也有工业示范区。参训干部通过实地参观,使抽象的理论概念得到了直观的形象印证,极大地增强了培训效果。另一方面,我们坚持”出去培训,回来发展”的培训思路,积极开展外出培训。X区分别建立了X等多个培训基地,广泛采取专家授课与学员研讨相结合,理论学习与实地考察相结合的方式,使参训人员开阔了眼界,增长了知识,增强了发展意识和效率意识。
    四是优化配置,合理利用。一方面,我们利用教育、科技、农林、卫生等部门的技术资源和设施条件,建立干部培训教学资源库,实现资源共享。另一方面,我们又利用党校、党员干部现代远程教育站点、职业技术培训学校、劳动力培训中心等各方面的力量,为基层干部构建了一个开放型、多功能、高水平的现代远程教育教学培训体系。在此基础上,各县(市)区都与高校签订了培训合同,依托高等院校开展技术培训。X等山区基层干部通过培训,发挥山区资源优势,在辖区内积极发展独具特色的种植业、养殖业,加快了农民群众乡村振兴的步伐。X通过开展市场经济知识培训,围绕服务市区发展,拓宽了劳动力就业渠道,积极发展三产,区域经济有了快速地发展。
五是结合实际,按需培训。在基层干部培训中,各县(市)区针对基层干部”所需”,有侧重地进行培训,重点突出了农村经济发展和招商引资的内容,有力地推动了当地经济的发展。X旅游资源丰富,急需旅游开发的行家里手,他们组织基层党员干部到新乡、焦作等地实地参观学习发展旅游的思路和方法,使这些党员干部依托旅游资源加快发展的意识显著增强。X村党支部书记X到X参观学习后,立足村域实际,筹资X万元开发了X红色旅游区,带动X户群众发展家庭宾馆,从事旅游纪念品和土特产购销,

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