(2篇)党建工作务虚会发言材料

党建工作务虚会发言材料(2篇)

[篇一]
   各位领导、同志们:
   根据会议安排,我作如下发言。
   一、20XX年主要工作情况
   一是强化部门职能作用发挥。把着力点放在各支部,让党委的工作在支部生根开花,把合力点放在机关部门,寻求更加顺畅、有效的推进党政工作部署的落实,把关键点落在部门成员身上,重点强化了部门的服务指导、督导提示、创新合作的意识与能力建设,树立保二争一目标,进一步提升部门的责任意识、合作意识、服务意识、创新意识。
   二是扎实推进党团基础工作。抓基础,强基层,重点加强对支部党团基础工作与党建资料档案化管理同步推进,力推基层工作执行与资料印证相统一,注重日常提示提醒、检查督办、过程考核,促进支部工作责任落实;扎实宣传基础,鼓励、发掘基层宣传人员写稿,明确了公司三个宣传媒介的定位,网站为即时信息发布,微信公众号服务市场开发、立足行业角度展示项目风采、掌中学***台,《企业资讯》为记录公司发展史实、专业理论与企业文化展示的平台。
   三是探索实践“互联网+党建管理”。持续实施党建资料云盘在线管理方案,改版升级了公司网站、建立了公司层级微信群和党建工作微群,工作总结优化运用了新视频会议系统,设计制作了信息稿件上报、党员安监员、工团、五好部室考核5个流程,进一步推进了党建工作规范化、流程化、信息化管理。
   四是融入实际创新工作思维。规划组织了手抄党章活动、书画摄影展、革命传统主义教育和党风廉政警示教育参观学习,保证了公司领导班子学习教育工作有序进展,确保了公司“两学一做”学习教育顺利推进;把形势任务教育与公司实际需要相结合,开展了“三个怎么办”大讨论活动;组织召开了“五四”表彰大会、举办了首届“青年价值认同与体现”主题论坛;确保了部门主题工作有形式、有内容、有效果。
   二、当前面临的新形势
   一是习总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的讲话,定位了国有企业的新高度,是企业党的建设的新机遇,如何迎接新的时代环境下的挑战和压力,担当历史的责任,是我们基层党务工作者要承接的新任务和思考的新问题。二是20XX年我们经历了持续的寒冬,20XX年市场竞争更加复杂,在严峻的经济形势下,企业如何抓住20XX年中央对实力经济发展的政策机遇,最全面的范文参考写作网站支部和基层党务工作者如何在新的一年稳思想、稳人心、稳队伍、促发展,凝心聚力,渡危求进,十分关键。三是党的领导核心作用如何发挥,停工或收尾项目支部党建工作如何抓,“业务忙、不党建,无业务、不党建”的思想根源如何剔除,如何最大限度地激发支部的生机活力,以党建促发展,以发展强党建,等等都是我们要解决的课题。
   三、20XX年党群工作的思路
   一是常态化推进部门“四提、四化”建设(工作提质、作风提素、责任提高、全面提升,标准化、流程化、规范化、信息化)。二是持续做好形势任务的动态分析与宣传,凝聚企业发展合力,保持企业发展内生动力。三是抓住“标准、互联网思维、文化、责任与担当”“四个关键词”,促进部门综合业务素质与工作质量再提升。标准:即部门工作与管理建章立制,日常工作有标准,流程化,可考核;互联网思维:即推进“互联网+党建管理”,打造智慧党建,持续创新工作方式,改进工作方法,通过线上策划、线下执行,节约成本、提升工作效率;文化:要以庆祝建企60周年为契机,打造企业文化品牌,树立企业优良形象;责任与担当:即注重强调党群人员“在其位,做其事,担其责”的管理思路,部门人人承担责任,担当处处落实于行,做“有责任、勇担当、出业绩”的党务工作者,努力让大家在工作中实现自我价值,看到自我成长,创造业绩,拥有工作的成就感与成熟感。
   四、对公司党委20XX年工作建议
   一是持续抓基础,强基层,从严治党,不只在纪律,还应在党建,应进一步优化党建资源,强化公司党委对基层党建工作的指导和引领作用;二是充分利用互联网技术,创新工作方法,推进基层支部工作融入中心工作,发挥支部成在项目建设中的关键作用力;三是完善培养党群干部的长远规划,让党建工作后继有人,承接有力。
   一年来,党群工作得到了大家的关心与帮助,在此,我代表部门全体同事,向一直以来关心、支持、帮助我们部门进步与发展的各位领导和同事们表示衷心的感谢。
   我的发言完毕,谢谢大家!
   
   [篇二]
   锤炼计量文化打造服务高地
   ***总书记强调,“文化是一个国家、一个民族的灵魂。文化兴国运兴,文化强民族强。”
   文化建设是我国社会主义和谐社会建设的重大课题,是社会主义精神文明建设的核心内容,承担着为前进道路“领航”、为融合发展“注血”、为理想信念“补钙”、为队伍建设“铸魂”,为现代治理“筑基’的重要使命。近年来,湖南省计量院坚持以构建“四个”单位为核心,即把单位建成集军队、学校、家庭、企业于一体的团体,发挥文化引领的特殊作用,打造中国特色、湖南特征、计量特点的计量文化品牌,不断激发内生动力,锻造核心价值观,确保计量工作更好地服务经济社会高质量发展。
   一、建设“一支军队”,强化执行力
众所周知,世界上管理效率最高的组织是军队,最有执行力的组织还是军队,最值得信赖的依旧是军队。省计量院着力把单位建设成一支“听党指挥、作风优良、能打胜仗”的军队,就是要培养“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能奉献、特别能战斗”的优良品质,做到“招之即来、来之即战、战之即胜”。一是自觉自警自醒,坚决听党指挥。听党指挥是灵魂,决定单位建设的政治方向。省计量院将单位文化建设和思想政治教育工作有机结合,始终坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,将党的全面领导贯穿与计量事业发展全过程,牢牢把握意识形态工作的主导权、主动权,着力增强干部职工“感党恩、听党话、跟党走”的政治自觉、思想自觉和行动自觉。着力在强化政治引领上下功夫,近年来,通过举办学习研

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