交流发言:浅谈如何在工作中与上司沟通
大家好我是党建部的*,日常工作中与上司进行沟通是工作中的重要内容,是从中了解上司意图,获得支持,把握自己未来的工作方向的重要途径,目的是在工作计划上与上司统一步调,达成良好的工作效果,高效地完成各项工作任务。与上司达成有效的沟通,是正常开展工作和完成任务的关键。有几点心得体会与大家交流。
一、多沟通与多反馈,正确理解领导的指示
在接受领导的指示前,带上笔记本,集中精力、认真倾听领导的指示,将领导的指示记录下来,可采取按点罗列的方式;为了更清晰、准确地完成任务,在领导布置完任务后,对于没听清的、不理解、不明白的地方,一定要当场与领导确认或请教,切忌胡乱揣测而误了大事,可以采取向领导直接请教或是以复述工作任务的方式,与领导确认指示的要求与重点。
在执行任务的过程中遇到困难或者发现存在问题,要及时与领导沟通,以便及时探讨解决问题的方式方法,按时推进工作进度。同时,及时向领导汇报任务进度,做到任务“件件有回音,事事有着落”,让领导心中有数。
二、工作要做好,更要会汇报
在做好领导的交办的各项任务之后,要及时进行汇报,并遵循以下几点原则:一是汇报先说结果,汇报工作分为阶段性汇报和总结性汇报,但无论是哪种形式的汇报,领导最想听到的是结果,即这项工作任务现在办得怎么样了,因此要树立“果因思维”,先汇报结果,后汇报事项。二是汇报前要打好“草稿”,而如何打好“草稿”是关键,“草稿”可以是腹稿也可以是书面材料,要点在于:首先要思考领导对于这项工作的要求是什么,这项工作目前的进展情况如何,还有哪些问题需要解决,以此为基础认真梳理好汇报要点,并合理安排内容的顺序,做到
............试读结束............
查阅全文加微信:3231169 如来写作网:gw.rulaixiezuo.com(可搜索其他更多资料) 本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 3231169@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。如若转载,请注明出处:https://www.wuxingwenku.com/144841.html