办公室主任在组织部读书交流会上的发言材料（1957字）
近段时间我先后研读了《极简工作》，感触很深，对如何高质量的开展好工作有了新的认识和体会。在“断舍离”与“极简主义”理念流行的今天，很多人开始忧愁自己的内在与外在，从办公桌如何保持清爽，到工作如何完美完成。显而易见，无论是哪个领域的极简主义达人对“极简”的理解都不是简单停留在“扔、扔、扔”这种行为上，而是对内在法则的坚持应用，最终成就了高效、优质的工作生活状态！把极简运用在工作中，我认为要突出“减负”“自律”“抓重点”这三个环节，并养成日常习惯，工作乃至生活必然有质的提升。
一、复杂的事情简单做，养成“减负”习惯是专注工作的开端
现实中，有的人“三更灯火五更鸡”，手忙脚乱、焦头烂额、疲于应付、事倍功半。有人却“谈笑间樯橹飞灰烟灭”，从容淡定、有序应对、事半功倍。这种不同境遇，我认为是由于个人习惯的差别带来的不同结果。工作和生活的大量内容都是由我们自己一点一点纳进来的，我们习惯于做加法，害怕失去，追求完美，滚雪球式的增加，而很少去做减法。人常说对待工作要学会十个指头弹钢琴，其实是要求我们要学会对时间的统筹协调和对工作主次掌控。学会从日常繁杂的事务中看清其规律，将复杂的工作抽丝剥茧，抓住“七寸”，一杆打尽。
学习极简工作法后，办公室全体工作人员从清理文件资料、简化电脑桌面图标、分配档案柜的使用着手，从上级布置、领导交办、日常事务中找出当天、本周、本月、本季度工作的重心，有侧重的根据时间节点完成各项任务，既如期完成自身分配的工作，又将自身的工作融入到X发展大局中，做出了一个组工干部应有的努力和贡献。这是极简工作法带给我的第一个改变。当然，正像古希腊哲学家亚里士多德所说：“要让优秀成为一种习惯”。要将这种工作法内化于心、外化于行，养成生活习惯，改变自身、影响他人。
二、简单的事情重复做，坚守“自律”态度是推动工作的基础
有的人干事情自律性差，三分钟热度，浅尝辄止，一事无成，好的计划、方案淹没在“懒惰”“放纵”之中。***主席曾告诫我们“不忘初心砥砺前行”，所包含的也是“坚守”的道理。信息工作是下情上达的重要窗口，更是领导参考决策的重要依据，素有“晴雨表”“预警器”之称。但想写出高质量的信息，却不是一件容易的事。因为信息员要“吃苦”，这“苦”是日复一日的坚守，没有淡旺季的去发现和捕捉信息要点，从实践中
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