后勤管理制度包括哪些(景区后勤管理制度)

第三师图木舒克市党委党校(行政学院)总务科主要承担着校(院)财务、安全生产、绿化保洁、后勤保障等工作。按照管理科学化和服务规范化的要求进行改革,不断提高管理水平、服务质量和保障能力,本着“干在人前,走在人后”的服务理念,全力做好教职工、学员的后勤保障工作。

后勤管理制度包括哪些(景区后勤管理制度)

后勤人员修建校园绿化

(一)后勤管理一体化

总务科以服务教学培训为中心,配合各科室开展工作,坚持做到随叫随到,及时处理,化解问题。在服务教学上,为保证每次教学活动的有序开展,会前会后细致安排督促,从准备开水到教室的卫生,从教室的使用到课后的扫尾,做到教学服务仔细周到、无失误。在宾馆食堂管理上,加强监督检查,提升服务质量和服务水平,根据学员喜好、要求,制定食谱,让学员真正体验到家的感觉。做好精细化服务和个性化服务,追求“隐形服务”,在服务细节中展现人文关怀,变滞后服务为超前服务,用温馨的服务温暖学员。完善《后勤管理制度》、《保洁制度》、《门卫制度》、《车辆管理制度》等11项制度,用制度管人管事。

(二)校园环境景观化

面对平凡细碎的日常工作,为在校教职工、学员提供了细致周到的服务保障。在环境卫生上,对校园卫生进行分区划片,做到干净明亮无死角,形成“每周五”卫生检查日制度,对全校卫生进行大检查,做到精细化管理。在校园绿化上,实行自主管理,栽种各种苗木、花卉70余种3000多株,不断对校园进行绿化、亮化、净化、美化,真正做到了“春有花、夏有绿、秋有果、冬有景”的景观。

(三)基础设施完善化

不断完善基础设施,确保党校高质量运行。在水电使用管理上,及时检修消防、上下水、门窗、空调、电路,及时提醒大家人离“四关”,真正做到节能减排。积极申报《粤兵两地党员干部培训交流合作平台建设项目》300万元,完善教学设施设备。推进“红色校园、绿色校园、书香校园、温暖校园”建设,积极打造文化校园建设,对景观亭重新改造,以红色文化为重点,打造红色主题校园,提升校园文化景观的整体布局。

(四)疫情防控精准化

在疫情防控上,购置消杀用品,对公共场所定时消杀,每天对进出车辆、人员测温、扫码、登记、检查。总结好的方法,根据每个培训班的特点,形成《一案九制》方案,在学员培训、日常办公中坚持疫情防控。积极与师市疾控中心对接,做好核酸检测与常规防疫工作。

(五)财务管理规范化

严格执行预算制管理,做到有预算、有支出、有管理,严格在政采云平台进行采购,明确全校固定资产统一归总务科管理,每次采购进行询价、议价,严格按程序进行采购,在实践的基础上进行修订完善制度,各项工作走上了科学化、规范化的道路。

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