2023年公司宣传思想工作要点(计划方案,集团企业)

2023年公司宣传思想工作要点范文
    2023年,公司党委宣传思想工作指导思想是:以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,认真落实公司“两会”精神,牢记宣传工作使命任务,坚持守正创新,全面加强思想建设、宣传教育、文化建设、精神文明建设,为公司转型升级高质量发展提供坚强思想保障、有力舆论支持和强大精神动力。重点做好四个方面工作:
    一、举旗帜、强引领,全面加强思想建设
    紧密围绕学习贯彻党的二十大精神主线,以提升思想政治工作科学性、针对性、实效性为目标,把牢意识形态工作领导权和主动权,筑牢全体员工共同奋斗的思想基础,为公司高质量发展提供理论指导和思想引领。
    (一)加强政治理论学习。坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑,深入学习领会党的二十大精神,坚定广大党员干部的理想信念。一要落实政治理论学习制度。引导党员、干部读原著、学原文、悟原理,准确理解以***同志为核心的党中央提出的新思想、新观念、新论断,捍卫“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二要充实学习内容。拓展学习的广度和深度。用好“学习强国”,结合“四史”和企业发展史,结合《人民日报》《求是》等权威平台解读阐释,结合国家能源产业、煤炭行业发展战略,做到图文并茂、可读性强,便于党员、干部学习领会。三要加强学习督导。把政治理论学习情况作为业务检查和意识形态专项督查的重要内容,采取定期检查,不定期抽查和列席旁听相结合的形式,督导各单位提高学习质量和效果,真正把理论学习作为提升认识水平和政治素养的有效途径。
    (二)加强意识形态责任落实。把网络意识形态作为重点,强化责任落实追踪、监督检查考核,确保意识形态领域安全稳定。一是思想上高度重视。引导党员干部深入学习网络传播知识,深刻认识网络意识形态工作的风险点和危害性,自觉提高政治敏感性和政治辨别力,精准把握和利用好网络媒介,善用网络思维、逆向思维分析研判涉企网络信息影响。以更高标准建设、管理、运行好“今日x”微信公众平台,提高宣传工作影响力。二是制度上同步完善。制定印发《网络舆情应急处置考核管理办法》,加强网络舆情应急处置工作的规范化、制度化建设,督导基层单位党政正职切实履行好“第一责任人”职责,做好网络舆情应对与处置工作,严防各类涉企网络舆情发生,确保企业网络舆论环境和谐稳定。三是行动上联动一致。对上报、发布的各种信息(省国资委网、开滦外网、外部媒体等)进行严格审核,特别是敏感词汇、政治用语进行严格筛查,做到规范统一。落实网宣员日常值班和“双值班”工作机制,充分调动、最大程度地发挥基层网宣员作用,加强突发事件、关键时间节点的舆情监测,对各微博、贴吧、抖音等网络媒体坚持每天早、中、晚日常巡查,做到部门与主管领导协调联动、部门与基层单位协调联动、线上线下网宣员协调联动,确保立场一致、口径一致、步调一致,确保网络舆情信息管控到位。
    (三)加强思政课题立项研究。充分发挥政研会作用,深入开展思想政治工作及企业文化课题研究活动。建立年初立项、季度调度、半年回顾、全年总结的跟踪制度,引导各单位真正用课题研究成果解决在安全生产经营管理、员工思想政治工作中遇到的实际问题,不断提高思想政治工作引领、指导、保障作用。
    (四)加强统一战线工作。严格贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例》,广泛深入开展统战主题实践活动,组织开展好“民族团结月”活动,通过理论学习、交流座谈、主题征文等形式,教育引导各族员工、各界人士把思想和行动统一到党的二十大精神上来,统一到公司决策部署上来,在助力公司高质量发展中充分发挥统一战线重要法宝作用。
    二、聚人心、展形象,全面深化宣传教育
    坚持外塑形象、内聚力量,不断壮大主流思想舆论,把牢正确的政治方向、舆论导向、价值取向,把党的声音和上级精神传递下去,把广大员工的精气神振奋起来,引导全体员工撸起袖子加油干、风雨无阻向前行。
    (一)深化主题形势任务教育。深入开展“讲形势,增强紧迫意识;讲目标,增强方向意识;讲责任,增强使命意识;讲团结,增强共同体意识。”为主题的“四讲四增强”形势任务教育活动,围绕贯彻落实上级和公司2023年“两会”精神,通过开展不同层次宣讲、深入进行学习讨论、选树宣传典型等多种方式,系统推进,贯穿全年,引导广大员工明方向、提境界、增信心、强担当,大力营造团结进取的浓厚氛围。
    (二)深化员工思想动态调研。每月开展员工思想动态摸排,每季度开展员工思想调研分析,及时掌握员工所思、所议、所惑、所盼,有的放矢做好思想教育,保持员工思想稳定、队伍稳定。常态化开展“群策群力促发展”主题意见建议征集活动,在重要时间节点通过意见建议征集活动,引导员工积极为公司发展献计出力。
(三)构建“223”内外宣工作体系。一是完善两项制度,着力构建新格局。修订完善《宣传报道工作考核管理办法》和《宣传报道员季度轮训制度》,加强宣传工作制度化、规范化建设,形成上下联动、横向协同的工作新格局。二是开展两个活动,着力提升队伍能力。开展素质提升活动,着力加强通讯员、网宣员和融媒体宣传人员“三支队伍”培养,建立常态化培训机制,开展业务培训和竞赛,进一步提高宣传队伍战斗力。开展x好新闻和优秀通讯员评比表彰活动,进一步增强通讯员的进取心、荣誉感和积极性、主动性。三是运用三种媒介,着力服务中心大局。守好传统媒体,充分利用广播系统、电子LED显示屏、公司主页、展板、橱窗、开滦日报等渠道,多角度全覆盖做好宣传工作,把党的重大决策部署、公司形势任务要求、基层典型经验阐释好、贯彻好、宣传好。用好新兴媒体,突出画面宣传、新媒体宣传,克服模式化、套路化、呆板化现象,搭建信息直通车,让宣传内容可视化、艺术化、形象化。借好外部媒体,将公司的典型、成绩、经

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